„Patrzeć na świat oczami swojej załogi” – to tytuł rozdziału artykułu „Ciekawszy świat za oknem – aktywizacja ucznia w erze cyfrowej” – Jadwigi Radwańskiej zamieszczonego w Głosie Pedagogicznym Nr 6 /2009.
Trafne porównanie Nauczyciel – Kapitan, odpowiedzialny za swoją załogę i za szczęśliwe dotarcie do portu. Wspierający, udzielający odpowiedzi na mnóstwo pytań, świadomy tego, że to On jest dla swojej załogi i tego jak dużo od Niego zależy.
Uczniowie tak jak załoga mogą dostarczyć bezcennej wiedzy uczącym na temat własnych oczekiwań i potrzeb i jak stworzyć szkołę wysokiej jakości.
Za autorką przytoczę Państwu zestaw 12 pytań tzw. Q12, które można wykorzystać w swojej pracy.
Q1. Czy wiesz, czego oczekuje się od Ciebie w szkole?
Q2. Czy masz odpowiednie narzędzia i wyposażenie, których potrzebujesz, aby wykonywać dobrze swoją pracę.
Q3. Czy w szkole każdego dnia masz okazję, aby robić to, co potrafisz najlepiej?
Q4. Czy jestes chwalony za dobrą pracę?
Q5. Czy wychowawca troszczy się o Ciebie jako osobę?
Q6. Czy czujesz, że jest ktoś w szkole, kto wzmacnia Twój rozwój?
Q7. Czy w szkole masz mozliwośc wyrażania swojego zdania, opinii?
Q8. Czy klimat szkoły sprawia, że czujesz, że Twoja nauka, wysiłek są ważne?
Q9. Czy Twoi nauczyciele są zaangażowani w wykonywanie pracy wysokiej jakości?
Q10. Czy masz najlepszego przyjaciela w szkole?
Q11. Czy w ciągu ostatnich 6 miesięcy ktoś rozmawiał z Tobą o Twoich problemach, interesujących Cię sprawach?
Q12. Czy w ostatnim roku w szkole miałeś w szkole możliwość rozwijania swoich zainteresowań, hobby?
Osobowość LIDERA w nauczycielu jest niepodważalnym argumentem przemawiającym na rzecz skuteczności szkoły.
